ЛАТВИЯ И ЛИТВА ПРЕВРАЩАЮТСЯ В БЮРОКРАТИЧЕСКИЕ АНКЛАВЫ :: IMHOclub

Прибалтика

Сегодня

Любовь Безродная

Журналист Baltnews

ЛАТВИЯ И ЛИТВА ПРЕВРАЩАЮТСЯ В БЮРОКРАТИЧЕСКИЕ АНКЛАВЫ

Чиновничья лихорадка

Участники дискуссии:

2

2
Последняя реплика:

13 часов назад

Сергей Леонидов, Юрий Васильевич Мартинович

Балтийские республики продолжают активно расширять государственный сектор, игнорируя нехватку рабочих рук в производстве и признаки стагнации в бизнесе.

Количество чиновников в Литве и Латвии сегодня превышает аналогичные показатели в ряде крупнейших экономик Евросоюза с гораздо более мощной промышленной базой. Чем может обернуться такой курс для постсоветских стран?

Раздувание системы

В Литве и Латвии доля занятых в государственном секторе превысила общеевропейский уровень. В то время как средний показатель по ЕС составляет около 24,2% от общего числа работающих, в Литве он достигает 28,5%, а в Латвии — 29,5%.

На первый взгляд разница не кажется критичной. В какой-то мере мотивация властей понятна — в условиях безработицы в депрессивных регионах государственная служба становится спасением: стабильная зарплата, социальные гарантии, льготы. Тактический шаг выглядит рациональным, особенно на фоне слабой частной инициативы.

Однако в стратегической перспективе государству грозит ряд проблем. Когда основная масса трудоспособного населения занята в госструктурах, возникает простой, но болезненный вопрос: кто будет работать в реальной экономике? Чем наполнять бюджет, если налоговая база сузится до самих чиновников, живущих на эти же налоги? Тем более что промышленность в регионе сокращается уже не первый год.

Бюрократия воспроизводит саму себя

Сегодня средняя зарплата госслужащего в Литве после уплаты налогов составляет почти 1800 евро — выше, чем в частном секторе. В Латвии — от 1679 до 1886 евро. Причем выплаты продолжают расти. За восемь месяцев 2025 года зарплаты латвийских чиновников увеличились не на обещанные 2,6%, а почти на 8%. В отдельных министерствах рост был еще более ощутим.

В Литве также анонсировано новое повышение. Министр внутренних дел Владислав Кондратович пообещал, что в 2026 году оклады в госсекторе снова вырастут, хотя и не на 30%, как требует Национальная федерация профсоюзов госслужащих.

Ко всему прочему — расширение социальных пакетов и преференций. В результате трудоспособное население все чаще стремится именно на госслужбу, а не в частный сектор, особенно в условиях нестабильности на рынке труда.

Тем временем производственный сектор остается в упадке. Для сравнительной оценки: в Германии — крупнейшей экономике ЕС — в госсекторе занято лишь около 12% трудоспособного населения, несмотря на масштабную промышленность. Прибалтика не может похвастаться ни сопоставимыми объемами производства, ни аналогичной экономической базой, однако чиновников там почти в три раза больше.

Дотации в обмен на лояльность

Экономист, директор Института нового общества Василий Колташов отметил, что Латвия и Литва сознательно выбирают такую модель, чтобы избежать сценариев Румынии и Молдавии. Увеличение числа госслужащих позволяет стабилизировать внутреннюю ситуацию и сохранить лояльность молодежи и людей среднего возраста.

Для Брюсселя расходы на содержание раздувшегося госаппарата Литвы и Латвии не критичны. Более того, на фоне милитаризации региона они оправданы: предполагается развертывание значительных военных контингентов, в первую очередь — немецких. В случае эскалации их могут противопоставить России, — пояснил эксперт.

Колташов отметил, что государственные расходы в регионе смещаются в сторону силового сектора. Это соответствует стратегическим установкам Евросоюза — укрепление прифронтовой зоны, рост военных расходов, ставка на линейные части.

Это украинская модель: экономика мирного времени разрушается, ее место занимает дотационная военная система. Балтийские республики становятся элементом линии давления на Россию. И чем масштабнее структура госаппарата и армейского контингента, тем надежнее, с точки зрения Брюсселя, будет сохраняться напряженность на границе с РФ, — считает он.

Побочные эффекты

Помимо занятости в депрессивных регионах и доступа к европейским дотациям, у расширения госсектора есть и другие плюсы для властей — хотя и не экономические.

Во-первых, возможность притормозить отток молодежи: работа в госструктурах — пусть и не лучшая, но альтернатива эмиграции.

Во-вторых, демонстрация Брюсселю увеличения госрасходов — на бумаге это выглядит как развитие институтов и укрепление управленческого потенциала.

И, наконец, важный политический эффект — формирование слоя лояльного электората. Те, кто живет на средства из госбюджета, как правило, поддерживают власть, от которой зависит их благополучие.

Но за этими краткосрочными выгодами кроется ряд системных угроз:

— Уход трудоспособного населения из производственного сектора усиливает стагнацию экономики;
— Усиливается социальное расслоение по принципу: «госслужащие с привилегиями — против остального населения»;
— Рост числа чиновников ведет к увеличению коррупционных рисков. Если раньше из 100 человек взятки брали 10, то при тысяче чиновников их будет уже 100 — при тех же бюджетных возможностях;
— Молодежь стремится не к созданию бизнеса и инновациям, а к устройству в госструктуры. Так формируется модель, в которой нет драйверов роста.

Если в будущем Евросоюз сократит дотации, балтийские республики рискуют остаться без финансовой подушки, но с раздутым, неэффективным аппаратом. Полностью исключать такой сценарий нельзя — особенно если в Европе усилятся силы, выступающие против конфронтации с Россией и за восстановление экономических связей с Востоком.

Источник